为深入学习宣贯集团公司“新徽道”企业文化，石化公司通过搭建员工学习、交流两个平台，进一步推进“新徽道”文化宣贯工作。

搭建员工学习平台。石化公司各区域、党支部根据自身实际情况建立“微党课”及“微课堂”，通过区域经理宣讲、支部书记讲党课等形式，以文字、图片、视频等多种媒体形式，定期向党员在推送精心编排的学习内容，让员工利用空闲时间自主安排学习，促使了坚守一线员工学习、工作两不误,有效增强了党员教育的灵活性。

搭建员工交流平台。在集中学习的基础上，石化公司采用学习讨论、撰写心得体会、召开交流会、开展拓展培训等形式，并充分利用QQ、微信群等载体，引导员工深入学习、全面理解、深刻领会企业文化的内涵和精髓，为下一步企业文化深植奠定坚实的基础。